· 当被问到 [职业空窗期]时应该如何回答呢? 外企的职位等级制度–知乎 iseult 16:23:29 外企有很多种，从世界级的跨国公司到两三个人的皮包公司都有。我只介绍我呆过的（全球2000－10000员工，年营收20－100亿美金，总部在美国的it企业中国研发中心研发岗位）公司的职级，其他的外企／职位我觉得应该大同小异。 第一级： 初级工程师. · 用心做医学生求职平台 微信公众号@medcareer医职美好 回答数 31，获得 655 次赞同 3. 从个人竞争力来说： 金融科技专业不仅要学习金融知识和理论，还要学数据分析相关的技能，因而具备金融+it的复合技能背景，在就业市场上，复合背景的人会更有优势，求职的可选项也相对更多。而且在大数据时代，精通数据分析的技能，也符合时代发展的趋势。 金融科技相关岗位的梳理 由于. 刚进去的应届生就是associate engineer，中文可能叫实习工程师或助理工程师。 工作一两年后，一般可转成engineer，之后可再升职成senior engineer-高级工程师，高级啊，听起来很厉害对吧？毕竟冠以高级两个字了，其实这还是一大把抓的底层。 再上面还有staff engineer-资深工程师，资深，好厉害啊，别以为.
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· 当被问到 [职业空窗期]时应该如何回答呢? 外企的职位等级制度--知乎 iseult 16:23:29 外企有很多种，从世界级的跨国公司到两三个人的皮包公司都有。我只介绍我呆过的（全球2000－10000员工，年营收20－100亿美金，总部在美国的it企业中国研发中心研发岗位）公司的职级，其他的外企／职位我觉得应该大同小异。 第一级： 初级工程师. · 用心做医学生求职平台 微信公众号@medcareer医职美好 回答数 31，获得 655 次赞同 3. 从个人竞争力来说： 金融科技专业不仅要学习金融知识和理论，还要学数据分析相关的技能，因而具备金融+it的复合技能背景，在就业市场上，复合背景的人会更有优势，求职的可选项也相对更多。而且在大数据时代，精通数据分析的技能，也符合时代发展的趋势。 金融科技相关岗位的梳理 由于. 刚进去的应届生就是associate engineer，中文可能叫实习工程师或助理工程师。 工作一两年后，一般可转成engineer，之后可再升职成senior engineer-高级工程师，高级啊，听起来很厉害对吧？毕竟冠以高级两个字了，其实这还是一大把抓的底层。...
